健康保険の資格

育児休業等終了時月額変更届に該当するか確認します。当組合に届出していただき、該当する月から4ヶ月目に改定されます。

育児休業等終了日の翌日が属する月以後3ヶ月に受けた報酬で、支払基礎日数が17日以上（パートの場合は15日以上）ある月が１月以上あり、その平均額が現在の等級より１等級以上差があること。

ケース	提出期限	手続き書類
育児休業等を終了した後、育児等を理由に給料等が下がったとき	提出は改定月以後すみやかに	育児休業等終了時報酬月額変更届